BU — das Dossier zum vertrieblichen Dauerbrenner
Seit dem 21. Dezember 2012 gilt auch in der Berufsunfähigkeitsversicherung: Das Geschlecht darf bei der Tarif-Kalkulation nicht mehr berücksichtigt werden. Doch ein erstes Fazit aus der Fachwelt lässt daran Zweifel aufkommen:...
Quelle:
              cash-online.de vom 18.01.2013